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労働問題(使用者側)

解雇、雇止め、配転、懲戒、就業規則の規程整備、残業代請求への対応などの労働案件全般に加え、派遣労働法分野を取り扱っています。

労働分野は、会社側の一つ一つの行動が後に取り返しのつかない事態を引き起こしかねないため、初動が極めて大事です。
当事務所はいつでも気軽に相談でき、迅速に対応できる体制を用意しています。


 
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